 
Präsenzseminar Körpersprache zielführend einsetzen - Körperlinguistik
Körpersprache entscheidet über beruflichen Erfolg im Team – oft unbewusst, aber messbar. In diesem firmenspezifischen Inhouse-Seminar lernt Ihr Team Körperlinguistik als systematischen Ansatz zur nonverbalen Kommunikation kennen. Ihre Mitarbeiter deuten Mikroexpressionen, Gestik und Proxemik präzise und setzen eigene Körpersprache strategisch in Ihrer Organisation ein. Wissenschaftlich fundiert durch Mehrabians 7-38-55-Regel und Ekmans Forschung zu Gesichtsausdrücken entwickelt Ihr Team nonverbale Kompetenz für Führung, Verhandlung und Präsentation im Unternehmenskontext. Praktische Übungen mit Video-Feedback übersetzen theoretisches Wissen in konkrete Handlungsfähigkeit für Ihre Mitarbeiter.
Körpersprache im Unternehmen: Nonverbale Team-Kommunikation strategisch nutzen
Führungskräfte in Ihrem Unternehmen kommunizieren zu 55% nonverbal – Körpersprache verstärkt oder widerlegt Botschaften im Team. Ihre Mitarbeiter analysieren die vier Dimensionen nonverbaler Kommunikation: Gestik, Mimik, Körperhaltung und Proxemik speziell für Ihre Organisationskultur. Distanzzonen nutzt Ihr Team bewusst in firmeninternen Meetings, widersprüchliche Signale erkennen Ihre Mitarbeiter sofort und Unsicherheit bei Kollegen sowie Kunden identifizieren Sie zuverlässig. Praxisszenarien aus Mitarbeitergesprächen, Verhandlungen mit Geschäftspartnern und Präsentationen vor Stakeholdern trainiert Ihr Team mit direktem Dozenten-Feedback. Nach diesem Inhouse-Seminar setzt Ihr Team Körpersprache nicht zufällig, sondern gezielt als Führungsinstrument in Ihrer Organisation ein.
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SeminarinhalteKörperlinguistik-Grundlagen im Unternehmenskontext> Mehrabians 7-38-55-Regel für Teamkommunikation anwenden
 > Vier Dimensionen gemeinsam analysieren: Gestik, Mimik, Haltung, Proxemik
 > Kulturelle Unterschiede in Ihrer Organisation erkennen
 > Kontext-abhängige Signaldeutung im Unternehmen trainieren
 > Mikroexpressionen bei Kollegen und Kunden identifizieren
 Nonverbale Signale im Team richtig lesen> Selbstbewusste vs. unsichere Körpersprache bei Mitarbeitern
 > Widersprüchliche Signale in Meetings erkennen
 > Distanzzonen in der Firmenkultur verstehen
 > Selbstberuhigende Gesten bei Stress im Team identifizieren
 > Authentizität von Mimik in der Organisation beurteilen
 Team-Körpersprache gezielt einsetzen> Aufrechte Haltung für Führungspräsenz im Unternehmen
 > Gestik in Besprechungen bewusst und ruhig einsetzen
 > Blickkontakt strategisch in Teamkommunikation nutzen
 > Raumverhalten gemeinsam in Meetings optimieren
 > Kongruenz zwischen Worten und Körpersprache im Team herstellen
 
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Ihr NutzenIhr Team deutet nonverbale Signale präzise und erkennt Unsicherheit, Ablehnung oder Zustimmung bei Kollegen und Kunden sofort. Die eigene Körpersprache setzen Ihre Mitarbeiter bewusst ein – für mehr Selbstbewusstsein in Präsentationen, Verhandlungen und Führungssituationen im Unternehmenskontext. Distanzzonen nutzt Ihr Team strategisch und schafft damit Nähe oder wahrt professionelle Distanz je nach Situation in Ihrer Organisation. Widersprüchliche Signale zwischen Worten und Körpersprache identifizieren Ihre Mitarbeiter zuverlässig bei Gesprächspartnern und vermeiden diese bei sich selbst im Team. Preis auf Anfrage – individuelles Angebot basierend auf Teamgröße und firmenspezifischen Anpassungen. 
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VorkenntnisseKeine spezifischen Vorkenntnisse für Ihr Team erforderlich. Das Inhouse-Seminar richtet sich an Mitarbeiter ohne Vorerfahrung in Körpersprache-Training sowie an Teams, die ihre nonverbale Kommunikation systematisch professionalisieren wollen. Für die praktische Vertiefung der kommunikativen Kompetenz Ihrer Mitarbeiter empfehlen wir ergänzend unser Inhouse-Seminar Gesprächsführung und Kommunikation, um verbale und nonverbale Techniken in Ihrer Organisation zu verzahnen. 
Zielgruppe
Führungsteams, die ihre nonverbale Wirkung in Mitarbeitergesprächen steigern wollen. Vertriebsabteilungen, die in Kundengesprächen und Verhandlungen überzeugen müssen. Berater-Teams, die Workshops und Präsentationen souverän gestalten. Projektteams, die in Meetings Präsenz zeigen wollen. Gesamte Abteilungen, die ihre Außenwirkung systematisch entwickeln möchten. Für alle Teams, die beruflich kommunizieren und Körpersprache als gemeinsame Kompetenz in Ihrer Organisation begreifen. Als weiterführende Team-Qualifikation bietet sich unser Inhouse-Seminar Rhetorik professionell einsetzen an, um verbale und nonverbale Kommunikation in Ihrem Unternehmen perfekt zu kombinieren.
So machen Sie mehr aus Ihrer Weiterbildung
Kombinieren Sie dieses Inhouse-Seminar mit unserem Präsentationstechniken Inhouse-Seminar für ganzheitliche Präsentationskompetenz Ihres Teams über Körpersprache hinaus. Bringen Sie konkrete Situationen aus Ihrem Unternehmensalltag mit – Videos von Meetings, Präsentationen oder Verhandlungen – und analysieren Sie diese mit Ihrem Team und Dozenten-Expertise. Nutzen Sie die Video-Feedback-Übungen als Basis für kontinuierliche Team-Reflexion nach dem Seminar und etablieren Sie wöchentliche Selbstchecks der nonverbalen Kommunikation in Ihrer Organisation. Für Führungsteams empfiehlt sich zusätzlich unser Mitarbeitergespräche führen Inhouse-Seminar, um Körpersprache in strukturierte Gesprächsführung für Ihr Unternehmen einzubetten.
SI-PE-007
Ausgezeichnete Weiterbildung
 
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Wie bereite ich mein Team auf Körpersprache-Training vor?
Team-Vorbereitung für nonverbale Kommunikation erfordert systematische Analyse der aktuellen Kommunikationsmuster in Ihrer Organisation, transparente Information über Trainingsziele und aktive Einbindung von Mitarbeitern in Beispielsammlung. Klären Sie Erwartungen im Team, schaffen Sie psychologische Sicherheit für offenes Feedback und sammeln Sie konkrete Situationen aus Ihrem Unternehmensalltag. Im Inhouse-Seminar analysieren wir diese gemeinsam und entwickeln firmenspezifische nonverbale Standards für Ihre Organisation.
Welche Körpersprache-Rollen gibt es im Unternehmen?
Zentrale nonverbale Rollen in Organisationen sind Kommunikations-Champions als Vorbilder für bewusste Körpersprache, Führungskräfte mit Präsenz-Verantwortung für Team-Motivation, Meeting-Moderatoren für strukturierte Besprechungs-Körpersprache sowie Kundenkontakt-Mitarbeiter als externe Repräsentanten. Im Seminar entwickeln wir rollenspezifische Körpersprache-Standards für Ihr Unternehmen und trainieren jede Rolle gezielt für ihre nonverbalen Herausforderungen.
Wie verankere ich Körpersprache-Kompetenz in der Organisation?
Verankerung gelingt durch Integration in Unternehmenskultur, Führungsprozesse und Kommunikations-Standards Ihrer Organisation. Etablieren Sie nonverbale Kompetenz in Mitarbeiter-Entwicklungsplänen, implementieren Sie Körpersprache-Feedback in Teamgesprächen und trainieren Sie Führungskräfte systematisch als Multiplikatoren. Lessons Learned aus Präsentationen und Verhandlungen fließen in kontinuierliche Team-Verbesserung ein und schaffen organisationale Körpersprache-Kompetenz für nachhaltige Wirkung.
Unsere Seminarmethoden
| Öffentliches Seminar | Individual Seminar | Inhouse Seminar | |
| Dauer | 2 Tage | 1 Tag | Nach Absprache | 
| Teilnehmerkreis | Offene Gruppe | Einzelcoaching | Firmenschulung | 
| Garantierte Durchführung* | |||
| Verfügbar in DE, AT, CH | |||
| Monatlich buchbar | |||
| Personalisiertes Zertifikat | |||
| Mittags- und Pausenverpflegung vor Ort | |||
| Professionelle Seminarunterlagen | |||
| Bei Ihnen vor Ort (optional ohne Aufpreis) | |||
| Berücksichtigung Ihres Wunschtermins | |||
| Persönliches Vorgespräch zum Dozenten | |||
| Schwerpunkt liegt auf Ihrer Branche | |||
| Individuelle Seminarinhalte | |||
| Höchste Diskretion und Datenschutz | |||
| Persönliche Nachbetreuung | |||
| Einplanung Ihrer Vorgaben zur Seminardauer | 
* Wir garantieren eine Durchführung unserer öffentlichen Seminare bereits ab einer Mindestteilnehmerzahl von 2 Personen. Nähere Informationen zu den kommenden Garantieterminen erhalten Sie nach Auswahl der Lernumgebung.
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