Online-Seminar Teamkommunikation und Konfliktmanagement

4.6 (58)

Teamkommunikation ist die Basis für erfolgreiche Zusammenarbeit. Missverständnisse und ungelöste Konflikte kosten Zeit, Nerven und Produktivität. Sie lernen in diesem Online-Seminar, wie Menschen im Team kommunizieren, wo typische Stolpersteine liegen und wie Sie Konflikte frühzeitig erkennen. Dabei entwickeln Sie ein klares Verständnis für die Mechanismen gelungener Teamkommunikation und erwerben Werkzeuge, um schwierige Situationen souverän zu meistern. Bewährte Ansätze wie das Vier-Seiten-Modell nach Schulz von Thun und systematisches Konfliktmanagement bilden die Grundlage für konstruktive Zusammenarbeit.

Konflikte im Team professionell managen

Sie erwerben praktische Techniken für die Deeskalation angespannter Situationen und lernen, Mediation gezielt einzusetzen. Für schwierige Gespräche stärken Sie Ihre Kommunikationskompetenz und entwickeln Strategien, um Konflikte als Chance für Weiterentwicklung zu nutzen. Sie analysieren die Konfliktursachen systematisch und wählen passende Interventionsstrategien. Nach dem Online-Seminar führen Sie Ihr Team durch konfliktreiche Phasen mit Ruhe und Struktur – von der Analyse über die Lösungsfindung bis zur nachhaltigen Verbesserung der Teamdynamik.

Seminarinhalte

Grundlagen der Kommunikation im Team
> Vier-Seiten-Modell nach Schulz von Thun verstehen
> Nonverbale Signale richtig deuten und einsetzen
> Emotionen im Gespräch erkennen und adressieren
> Aktives Zuhören für besseres Verständnis nutzen

Grundlagen des Konfliktmanagements
> Teamkonflikte erkennen und richtig einordnen
> Aufgaben der Führungskraft bei Konflikten klären
> Stakeholder-Ansatz für Lösungsfindung nutzen
> Konflikteskalation frühzeitig verhindern

Konflikte im Team professionell managen
> Konfliktzustände analysieren und bewerten
> Deeskalationsstrategien gezielt einsetzen
> Mediation als Führungsinstrument nutzen
> Teamdynamik nach Konflikten wiederherstellen
Ihr Nutzen

Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit Teamkonflikten und erkennen Kommunikationsprobleme frühzeitig. Ihre Fähigkeit, schwierige Gespräche zu führen, stärken Sie durch praxisnahe Übungen. Nach dem Online-Seminar managen Sie Konflikte konstruktiv statt konfrontativ und schaffen eine offene Kommunikationskultur. Sie lernen flexibel und ortsunabhängig – ohne Reiseaufwand können Sie direkt von Ihrem Arbeitsplatz teilnehmen.
Vorkenntnisse

Für dieses Online-Seminar sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich. Grundkenntnisse in Teamarbeit und Führung sind hilfreich, aber nicht zwingend notwendig. Wenn Sie Ihre Kompetenzen in Teamführung weiter ausbauen möchten, empfehlen wir unser Online-Seminar Teambildung Grundlagen als Ergänzung.

Zielgruppe

Dieses Online-Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte, Teamleiter, Abteilungsleiter und Projektverantwortliche, die Teams aufbauen, weiterentwickeln oder in konfliktreichen Phasen begleiten. Auch Coaches und Personalentwickler profitieren von den praxisnahen Methoden. Wenn Sie lernen möchten, wie Sie erfolgreiche Teams aufbauen und leiten, bietet unser Online-Seminar Effiziente Teams aus einzelnen Persönlichkeiten vertiefende Impulse.

So machen Sie mehr aus Ihrer Weiterbildung

Viele Konflikte entstehen nicht durch unterschiedliche Meinungen, sondern durch unklare Kommunikation. Die größte Herausforderung liegt darin, eine Kultur zu schaffen, in der Teammitglieder offen ansprechen, was sie bewegt. Sie lernen in diesem Online-Seminar, wie Sie psychologische Sicherheit aufbauen – das Fundament für ehrliche Kommunikation. Konkrete Techniken wie strukturierte Feedback-Runden und klare Gesprächsregeln helfen Ihnen, diese Kultur systematisch zu etablieren. Weitere Impulse zur Teamentwicklung finden Sie in unserem Online-Seminar Teambildung Aufbau.

Technische Voraussetzungen

> PC/Laptop/Tablet/Smartphone mit Kamera und Mikrofon
> oder separate Webcam und Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
> eine gute und stabile Internetverbindung

SEMINAR-NR.:

SI-EL-TB-003

Seminarbewertungen

4.6
(58 Bewertungen)

Dozenten/in Fachkompetenz	4.9
Bezug zur Praxis	4.7
Seminarinhalte	4.6
Orientierung am Bedarf	4.5
Seminarunterlagen	4.5
Lernumgebung	4.5

Teilnehmerstimmen

Ich fand es sehr spannend und informativ.

KINETICS Germany GmbH, Stefan Pirk

Sehr authentische Dozentin, immer wieder gerne.

SportScheck GmbH, Melanie Daoud

Es war eine sehr angenehme Atmosphäre von der ich viel mitnehmen konnte.

SportScheck GmbH, Stephanie Kopf

Hat sehr viel Spaß gemacht und ich konnte viel mitnehmen.

GP JOULE GmbH, Hanna Full

Vielen Dank für die angenehme Athmosphäre und Vermittlung neuer Erkentnisse der Kommunikationsgrundlagen und Techniken um schwierige Situationen zu lösen. Weiter so!

Solenis Technologies Germany GmbH, Benjamin de la Barre