Online-Seminar Personalmanagement in der Unternehmensführung [eL]

Der Erfolg eines Unternehmens hängt maßgeblich von Motivation, Engagement und Zufriedenheit seiner Mitarbeiter ab. Um eine anhaltend positive Unternehmensentwicklung zu gewährleisten, ist nachhaltiges Personalmanagement daher unabdingbar. Für Sie als Führungskraft bedeutet das wiederum, dass Sie mit der Personalverantwortung auch die Verantwortung für die Personalentwicklung übernehmen. In unserem Seminar „Personalmanagement in der Unternehmensführung“ stellen wir Ihnen Methoden des Human Ressource Managements und HR Recruitings vor, die Sie es Ihnen ermöglichen, als Führungskraft effiziente Personalpolitik zu betreiben. Entwickeln Sie individuell an Personalbestand, Personalbedarf und Unternehmensziele angepasste Strategien für das Personalmanagement. Wir zeigen Ihnen, wie.

Personalentwicklung für Führungskräfte

Unser Seminar „Personalmanagement in der Unternehmensführung“ vermittelt Ihnen die Kenntnisse und Kompetenzen, die Sie als Führungskraft benötigen, um Recruiting und Entwicklung des Personalbestands im Unternehmen zielgerichtet anzuführen. Sie machen sich mit den Grundlagen des modernen Personalmanagements vertraut und setzen sich intensiv mit Schnittstellen zwischen Ihrer Rolle als Führungskraft und dem Personalwesen im Unternehmen auseinander. Zu diesem Zweck machen Sie sich auch mit Aufgaben und Abläufen der Personalabteilung vertraut. Von der Personalplanung über Möglichkeiten zur Mitarbeiterentwicklung bis zum Personalcontrolling lernen Sie alle Aspekte erfolgreicher Personalpolitik kennen - und üben sich unter Anleitung unserer Dozenten in der Entwicklung individueller Strategien für die langfristige Personalplanung.