Seminar Führungskräfte und das Prozessmanagement

Präsenzseminar Führungskräfte und das Prozessmanagement

Führungskräfte steuern Unternehmen durch Prozesse – doch zwei Drittel aller Optimierungsprojekte scheitern an fehlender systematischer Vorgehensweise. Sie analysieren im Seminar Geschäftsprozesse strukturiert statt intuitiv und identifizieren dabei Optimierungspotenziale mit messbaren Kennzahlen. Prozessmanagement umfasst die systematische Planung, Steuerung und kontinuierliche Verbesserung aller Unternehmensabläufe für höhere Effizienz und Kundennutzen. Sie lernen bewährte Methoden wie SWOT-Analyse für strategisches Prozessmanagement, ABC-Analyse zur Priorisierung kritischer Prozesse und Prozesslandkarten zur Visualisierung von Wertschöpfungsketten. Strategisches Prozessmanagement verknüpft operative Abläufe mit Unternehmenszielen und schafft messbare Wettbewerbsvorteile durch systematische Prozessoptimierung.

Prozessmanagement-Methoden und praktische Werkzeuge für Führungskräfte

SWOT-Analyse bewertet Prozess-Stärken und Schwächen systematisch sowie externe Chancen und Risiken für fundierte Optimierungsentscheidungen. ABC-Analyse klassifiziert Prozesse nach strategischer Bedeutung – A-Prozesse mit höchster Priorität erhalten maximale Optimierungsressourcen für schnellsten ROI. Prozesslandkarten visualisieren alle Unternehmensprozesse strukturiert von Kernprozessen über Unterstützungsprozesse bis Führungsprozesse und zeigen Schnittstellen transparent. Sie entwickeln konkrete Prozessoptimierungsstrategien basierend auf Kennzahlen wie Durchlaufzeit, Prozesskosten und Fehlerquoten statt subjektiver Einschätzungen. Prozessorientierte Führung bedeutet Verantwortlichkeiten klar zu definieren, Ressourcen effizient zuzuweisen und kontinuierliche Verbesserung systematisch zu etablieren für nachhaltige Geschäftsprozess-Excellence.

  • Grundlagen strategisches Prozessmanagement

    > Prozessmanagement-Definition: Planung, Steuerung, Optimierung
    > Geschäftsprozesse vs. Unterstützungsprozesse unterscheiden
    > Prozessorientierte Unternehmensführung etablieren
    > Prozess-Reifegrad bewerten: Von ad-hoc bis optimiert
    > Prozessmanagement-Ziele definieren und messen

     

    Methoden für Prozessanalyse und Optimierung

    > SWOT-Analyse: Prozess-Stärken und Schwächen erkennen
    > ABC-Analyse: Kritische Prozesse priorisieren
    > Prozesslandkarten erstellen und visualisieren
    > Kennzahlen definieren: Durchlaufzeit, Kosten, Qualität
    > Engpässe identifizieren und systematisch beseitigen

     

    Prozessoptimierung nachhaltig implementieren

    > Optimierungsstrategien entwickeln mit messbarem ROI
    > Prozessverantwortliche definieren und befähigen
    > Widerstände bei Prozessänderungen überwinden
    > Kontinuierliche Verbesserung verankern: PDCA-Zyklus
    > Prozess-Controlling: Fortschritt messen und steuern

     

  • Sie analysieren Geschäftsprozesse systematisch mit SWOT- und ABC-Analyse statt intuitiv und identifizieren messbare Optimierungspotenziale durch Kennzahlen wie Durchlaufzeit und Prozesskosten. Prozesslandkarten erstellen Sie strukturiert zur Visualisierung von Wertschöpfungsketten und Schnittstellen. Prozessorientierte Führung etablieren Sie durch klare Verantwortlichkeiten und kontinuierliche Verbesserung nach PDCA-Zyklus. Strategisches Prozessmanagement verknüpfen Sie mit Unternehmenszielen für messbare Wettbewerbsvorteile.

  • Grundkenntnisse in Unternehmensführung und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen sind hilfreich. Spezifisches Prozessmanagement-Vorwissen ist nicht erforderlich – Sie erlernen alle Methoden von Grund auf praxisorientiert. Falls Sie Ihre strategischen Führungskompetenzen erweitern möchten, empfehlen wir ergänzend unser Management und Führung Grundlagen Seminar für ganzheitliche Führungskompetenz.

Das Prozessmanagement-Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte mit Verantwortung für Geschäftsprozesse: Geschäftsführer, Abteilungsleiter, Controller, Qualitätsmanager und Projektleiter, die Prozesse systematisch analysieren und optimieren möchten. Besonders profitieren Sie, wenn Sie Effizienzsteigerungen durch Prozessoptimierung erzielen, Prozesskosten senken oder prozessorientierte Führung in Ihrem Verantwortungsbereich etablieren wollen. Für die praktische Umsetzung von Veränderungen empfehlen wir als Ergänzung unser Change Management Grundlagen Seminar zur erfolgreichen Implementierung von Prozessoptimierungen.

Kombinieren Sie diese Weiterbildung mit unserem Controlling Grundlagen Seminar für ganzheitliche Steuerungskompetenz über Prozessmanagement hinaus. Bringen Sie konkrete Prozesse aus Ihrem Verantwortungsbereich mit und erstellen Sie während des Seminars erste Prozesslandkarten sowie SWOT-Analysen mit Dozenten-Feedback. Nutzen Sie die erlernten Methoden innerhalb der ersten zwei Wochen und führen Sie eine ABC-Analyse Ihrer kritischsten Geschäftsprozesse durch. Etablieren Sie ein Prozessmanagement-Board mit Vertretern aus operativen Bereichen, Controlling und Qualitätsmanagement für systematische und nachhaltige Prozessoptimierung in Ihrer Organisation.

SI-PZ-002

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SEMINAR-NR.: SI-PZ-002

DE, AT, CH,

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  • Noch freie Plätze verfügbar.
  • Noch wenige Plätze verfügbar.
  • Keine Plätze mehr verfügbar.

* Der genaue Veranstaltungsort wird Ihnen
rechtzeitig mit der Einladung mitgeteilt.

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Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität im Einzelcoaching

Unsere wirksamste Lernform, weil der Fokus an beiden Seminartagen ganz bei Ihnen liegt – bei Ihren Themen, Zielen und individuellen Fragen. Gemeinsam mit Ihrer Dozentin oder Ihrem Dozenten gestalten Sie ein Seminar, das exakt auf Ihre Situation zugeschnitten ist. Sie entscheiden selbst, wann und wo das Seminar stattfindet – in Ihrer vertrauten Umgebung oder online.

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Termin nach Absprache
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Inhouse
Seminargebühr wird individuell kalkuliert

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Optimal für Unternehmen, die ihren Mitarbeiter:innen gezielte und passgenaue Trainings ermöglichen möchten. Behandelt werden ausschließlich Themen, die im Vorfeld gemeinsam mit Ihnen abgestimmt werden. Jedes Angebot wird individuell auf die Ziele und Anforderungen Ihres Unternehmens zugeschnitten und kalkuliert.

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Ausgezeichnete Weiterbildung

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Was ist Prozessmanagement und wofür braucht man es?

Prozessmanagement ist die systematische Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Geschäftsprozessen für höhere Effizienz und Kundennutzen. Sie analysieren Abläufe strukturiert, identifizieren Verschwendung wie Wartezeiten oder Doppelarbeit und entwickeln Optimierungsstrategien mit messbaren Zielen. Prozessorientierte Unternehmensführung schafft Transparenz über Wertschöpfungsketten, definiert klare Verantwortlichkeiten und ermöglicht datenbasierte Steuerungsentscheidungen statt Bauchgefühl für nachhaltige Wettbewerbsvorteile.

Welche Prozessmanagement-Methoden gibt es?

Etablierte Prozessmanagement-Methoden umfassen SWOT-Analyse zur Bewertung von Prozess-Stärken und Schwächen, ABC-Analyse zur Priorisierung kritischer Prozesse nach strategischer Bedeutung, Prozesslandkarten zur Visualisierung von Wertschöpfungsketten sowie Six Sigma für Qualitätssicherung und Lean Management zur Verschwendungselimination. Diese Methoden kombinieren systematische Analyse mit Kennzahlen-Controlling wie Durchlaufzeit, Prozessqualität und Fehlerquoten für datenbasierte Optimierungsentscheidungen und kontinuierliche Verbesserung nach PDCA-Zyklus.

Wie erstellt man eine Prozesslandkarte?

Prozesslandkarten erstellen Sie systematisch in fünf Schritten: Identifizieren Sie alle relevanten Prozesse von Kernprozessen über Unterstützungsprozesse bis Führungsprozesse, gruppieren Sie Prozesse nach strategischer Bedeutung mit ABC-Analyse, visualisieren Sie Abhängigkeiten und Informationsflüsse zwischen Prozessen transparent, definieren Sie Schnittstellen zu Kunden, Lieferanten und internen Bereichen klar und dokumentieren Sie Prozessverantwortliche mit Rollen und Kompetenzen eindeutig für klare Steuerung und kontinuierliche Optimierung.

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Unsere Seminarmethoden

Öffentliches Seminar Individual Seminar Inhouse Seminar
Dauer
2 Tage
1 Tag
Nach Absprache
Teilnehmerkreis Offene Gruppe Einzelcoaching Firmenschulung
Garantierte Durchführung*
Verfügbar in DE, AT, CH
Monatlich buchbar
Personalisiertes Zertifikat
Mittags- und Pausenverpflegung vor Ort
Professionelle Seminarunterlagen
Bei Ihnen vor Ort (optional ohne Aufpreis)
Berücksichtigung Ihres Wunschtermins
Persönliches Vorgespräch zum Dozenten
Schwerpunkt liegt auf Ihrer Branche
Individuelle Seminarinhalte
Höchste Diskretion und Datenschutz
Persönliche Nachbetreuung
Einplanung Ihrer Vorgaben zur Seminardauer

* Wir garantieren eine Durchführung unserer öffentlichen Seminare bereits ab einer Mindestteilnehmerzahl von 2 Personen. Nähere Informationen zu den kommenden Garantieterminen erhalten Sie nach Auswahl der Lernumgebung.

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