Seminar Mitarbeitermotivation im Personalmanagement

Für jede betriebliche Kalkulation ist es wichtig, dass die Mitarbeiter möglichst gleichbleibend produktiv arbeiten, damit Sie mit einer festen Größe rechnen und kalkulieren können. Um die Produktivität zu erhalten oder sogar zu steigern, werden motivierte Mitarbeiter benötigt. In unserem Seminar "Mitarbeitermotivation im Personalmanagement" werden Sie die geeigneten Strategien der gezielten Motivation kennenlernen. Nach dem Seminar werden Sie in der Lage sein, diese Instrumente sinnvoll einzusetzen und zudem wissen, welche Bedeutung eine partnerschaftliche Betriebsführung für die Motivation der Mitarbeiter hat. Sie werden vielseitige Herausforderungen im betrieblichen Alltag meistern können und unterschiedliche Betrachtungsweisen und Lösungsansätze zur Problembewältigung kennen und anwenden können. Mit Ihrem Einsatz können Sie zu einer soliden und konstanten Produktivität und sogar Leistungssteigerung beitragen, während die Qualitätsstandards gewährleistet werden.

  • Einführung in die Grundlagen des Personalmanagements
    > Definition von Motivation
    > Funktion und Grundkonzept
    > Rolle des Personalmanagements im Unternehmen
    > Aufgaben und Ziele
    > Demographischer Wandel in Deutschland und dessen Bedeutung

    Personalstrategie
    > Definition Strategie im Personalmanagement
    > Personalpolitische Maßnahmen
    > Entwicklung der Personalstrategie
    > Grundmodelle in der Personalstrategie

    Motivationsmethoden
    > Gegenstand der Motivation
    > Bedürfnispyramide nach Maslow
    > Zweifaktorentheorie von Herzberg
    > Leistungsorientierte Handlungsmotive
    > Betrachtung komplizierter Motivationsgründe
    > Einbeziehen der Mitarbeiter in die Strategie- und Zielentwicklung
    > Führung durch soziale Kompetenz
    > Erfolgreich Feedback erteilen und empfangen
    > Psychologie und Kommunikation
    > Effektive Verantwortungs- und Kompetenzübertragung an Mitarbeiter
    > Konfliktlösung durch die richtige Kommunikation
    > Praktische Übungen zu verschiedenen Führungsmodellen
    > Welcher Führungsstil führt zu Motivation?
    > Motivation der Mitarbeiter durch Integration von Anreizsystemen
    > Anbieten von Weiterbildungsmöglichkeiten
    > Analyse der Work-Life-Balance
    > Entscheidender Faktor: Team-Working
  • Es werden keine besonderen Vorkenntnisse vorausgesetzt.

Fach- und Führungskräfte aus dem Bereich Personalmanagement.

Von 09:00 bis 17:00 Uhr.

SI-PM-007

Öffentliches Seminar
1.190,00 €

Pro Person zzgl. MwSt.

Freie Plätze vorhanden

Große Auswahl praxisnaher Themen im gesamten Bundesgebiet

Ideal geeignet für mehrere Mitarbeiter eines Unternehmens, sowie für Privatkunden, die sich selektiv weiterbilden möchten. Ihnen stehen monatlich über 160 Seminare an 12 Lernumgebungen im gesamten Bundesgebiet zur Auswahl.

1. Auswahl der Lernumgebung:

2. Verfügbare Termine

3. Anzahl der Teilnehmer:

Individual
1.190,00 €

Pro Person zzgl. MwSt.

Freie Plätze vorhanden

Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität im Einzelcoaching

Unsere effektivste Lernmethode, da der Fokus während eines Seminartages ausschließlich auf einer Person liegt. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Sie können zudem selbst festlegen, wann und wo das Seminar realisiert werden soll. Unabhängig von Ihrer Auswahl, bleibt die Seminargebühr unverändert.

1. Auswahl der Lernumgebung:

Ort nach Absprache
In einer unserer Lernumgebungen

2. Ihre Terminvorgabe:

Termin nach Absprache
Wunsch Termin
calender

3. Anzahl der Teilnehmer:

Inhouse
Seminargebühr wird individuell kalkuliert

Freie Plätze vorhanden

Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität für Ihr Unternehmen

Optimal für Unternehmen, die Ihren Mitarbeitern gezielte Trainings anbieten möchten. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Jedes Angebot wird individuell auf die Anforderungen Ihres Unternehmens hin kalkuliert.

1. Ihre Terminvorgabe:

Termin nach Absprache
Wunsch Termin
calender

2. Gewünschte Seminardauer in Tagen:

3. Gewünschte Teilnehmerzahl:

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Seminarmethoden im Vergleich:

Öffentliches Seminar Öffentliches Seminar Individual Seminar Individual Seminar Inhouse Seminar Inhouse Seminar
Dauer
2 Tage
1 Tag
Nach Absprache
Teilnehmerkreis Offene Gruppe Einzelcoaching Firmenschulung
Garantierte Durchführung* Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Bundesweit verfügbar Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Monatlich buchbar Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Personalisiertes Zertifikat Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Mittags- und Pausenverpflegung vor Ort Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Professionelle Seminarunterlagen Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Bei Ihnen vor Ort (optional ohne Aufpreis) Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Berücksichtigung Ihres Wunschtermins Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Persönliches Vorgespräch zum Dozenten Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Schwerpunkt liegt auf Ihrer Branche Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Individuelle Seminarinhalte Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Höchste Diskretion und Datenschutz Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Persönliche Nachbetreuung Garantierte Durchführung Garantierte Durchführung
Einplanung Ihrer Vorgaben zur Seminardauer Garantierte Durchführung

* Wir garantieren eine Durchführung unserer öffentlichen Seminare bereits ab einer Mindestteilnehmerzahl von 2 Personen. Nähere Informationen zu den kommenden Garantieterminen erhalten Sie nach Auswahl des Ortes.

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