Präsenzseminar Arbeitsschutz im Betrieb
Arbeitsschutz ist für Unternehmen jeder Größe rechtlich verpflichtend und zentral für sichere Arbeitsplätze. Sie lernen die wichtigsten gesetzlichen Grundlagen aus Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) kennen und entwickeln ein Verständnis dafür, welche Pflichten Arbeitgeber tragen. Dabei erfahren Sie, wie Gefährdungsbeurteilungen systematisch erstellt werden und welche Maßnahmen zum technischen, organisatorischen und persönlichen Schutz notwendig sind. Der Fokus liegt auf praxisnaher Anwendung statt juristischem Fachjargon.
Arbeitsschutz rechtssicher im Unternehmen verankern
Sie erwerben Kompetenzen, um Arbeitsschutzmanagement in Ihrer Organisation aufzubauen und Dokumentationspflichten korrekt zu erfüllen. Dabei lernen Sie, welche Unterweisungen Pflicht sind und wie Sie diese nachweisbar dokumentieren. Für Haftungsfragen entwickeln Sie ein klares Verständnis, wie Sie Risiken frühzeitig erkennen und sich rechtlich absichern. Sie erfahren, wie Sie mit Berufsgenossenschaften konstruktiv zusammenarbeiten und Audits souverän meistern. Nach dem Seminar setzen Sie Arbeitsschutzmaßnahmen systematisch um und kommunizieren Anforderungen klar gegenüber Mitarbeitern und Führungskräften.
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Seminarinhalte
Das Arbeitsschutzgesetz verstehen und anwenden
> Gesetzliche Grundlagen: ArbSchG, ASiG und DGUV-Vorschriften
> Pflichten von Arbeitgebern und Führungskräften
> Gefährdungsbeurteilung systematisch erstellen
> Technische, organisatorische und persönliche Schutzmaßnahmen
Arbeitsschutz im Unternehmen organisieren
> Verantwortlichkeiten und Rollen klar definieren
> Fachkraft für Arbeitssicherheit und Betriebsarzt einbinden
> Unterweisungen planen und dokumentieren
> Unfallmeldungen und Dokumentationspflichten erfüllen
Haftungsrisiken erkennen und minimieren
> Arbeitgeberhaftung bei Arbeitsunfällen verstehen
> Verstöße gegen Arbeitsschutz und ihre Folgen
> Audits und Begehungen durch Berufsgenossenschaften vorbereiten
> Rechtssicherheit durch systematische Dokumentation
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Ihr Nutzen
Sie gewinnen Rechtssicherheit in der Umsetzung von Arbeitsschutzanforderungen und lernen, Haftungsrisiken systematisch zu minimieren. Gefährdungsbeurteilungen erstellen Sie künftig selbstständig und dokumentieren diese rechtskonform. Nach dem Seminar setzen Sie Arbeitsschutzmaßnahmen strukturiert um und kommunizieren Anforderungen klar an Ihr Team.
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Vorkenntnisse
Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich. Grundkenntnisse in Qualitätsmanagement können hilfreich sein, sind aber keine Voraussetzung.
Zielgruppe
Das Seminar richtet sich an Geschäftsführer, Sicherheitsbeauftragte, Führungskräfte und Selbständige, die für Arbeitsschutz im Unternehmen verantwortlich sind oder werden sollen. Auch Betriebsräte und Personalverantwortliche profitieren von den praxisnahen Inhalten. Teilnehmende profitieren vom direkten Austausch mit anderen Verantwortungsträgern und praxisorientierten Fallbeispielen.
So machen Sie mehr aus Ihrer Weiterbildung
Gefährdungsbeurteilungen sind nicht nur gesetzliche Pflicht, sondern wertvolles Führungsinstrument. Wer Mitarbeiter aktiv in die Analyse einbindet, erfährt echte Risiken aus erster Hand und schafft gleichzeitig Akzeptanz für Schutzmaßnahmen. Fragen Sie konkret: ‚Wo sehen Sie Gefahrenquellen in Ihrem Arbeitsalltag?' Oft kennen Ihre Mitarbeiter Risiken, die aus Führungssicht verborgen bleiben. Diese Einbindung stärkt Sicherheitsbewusstsein nachhaltig und erhöht die Bereitschaft, Schutzmaßnahmen konsequent umzusetzen.
SI-RT-012
Ausgezeichnete Weiterbildung
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Was ist Arbeitsschutz?
Arbeitsschutz umfasst alle Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren. Dazu zählen technische Schutzeinrichtungen, organisatorische Regelungen und persönliche Schutzausrüstung. Gesetzliche Grundlagen sind das Arbeitsschutzgesetz und das Arbeitssicherheitsgesetz. Arbeitgeber sind verpflichtet, Gefährdungen zu beurteilen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen.
Was gehört zum Arbeitsschutz?
Zum betrieblichen Arbeitsschutz gehören Gefährdungsbeurteilungen, technische Schutzmaßnahmen wie Maschinenabsicherung, organisatorische Maßnahmen wie Arbeitsanweisungen und persönliche Schutzausrüstung. Hinzu kommen regelmäßige Unterweisungen der Mitarbeiter, Erste-Hilfe-Maßnahmen und die lückenlose Dokumentation aller Aktivitäten. Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit unterstützen bei der Umsetzung.
Welche Personengruppen sind beim Arbeitsschutz beteiligt?
Arbeitgeber tragen die Gesamtverantwortung und müssen Arbeitsschutzmaßnahmen organisieren. Führungskräfte setzen Maßnahmen in ihrem Bereich um und unterweisen Mitarbeiter. Fachkräfte für Arbeitssicherheit und Betriebsärzte beraten fachlich. Sicherheitsbeauftragte unterstützen vor Ort. Betriebsräte haben Mitbestimmungsrechte. Berufsgenossenschaften überwachen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
Unsere Seminarmethoden
| Öffentliches Seminar | Individual Seminar | Inhouse Seminar | |
| Dauer |
2 Tage
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1 Tag
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Nach Absprache
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| Teilnehmerkreis | Offene Gruppe | Einzelcoaching | Firmenschulung |
| Garantierte Durchführung* | |||
| Verfügbar in DE, AT, CH | |||
| Monatlich buchbar | |||
| Personalisiertes Zertifikat | |||
| Mittags- und Pausenverpflegung vor Ort | |||
| Professionelle Seminarunterlagen | |||
| Bei Ihnen vor Ort (optional ohne Aufpreis) | |||
| Berücksichtigung Ihres Wunschtermins | |||
| Persönliches Vorgespräch zum Dozenten | |||
| Schwerpunkt liegt auf Ihrer Branche | |||
| Individuelle Seminarinhalte | |||
| Höchste Diskretion und Datenschutz | |||
| Persönliche Nachbetreuung | |||
| Einplanung Ihrer Vorgaben zur Seminardauer |
* Wir garantieren eine Durchführung unserer öffentlichen Seminare bereits ab einer Mindestteilnehmerzahl von 2 Personen. Nähere Informationen zu den kommenden Garantieterminen erhalten Sie nach Auswahl der Lernumgebung.
Seminarbewertungen
5
(3 Bewertungen)
| Dozenten/in Fachkompetenz | 5.0 | |
| Bezug zur Praxis | 5.0 | |
| Seminarinhalte | 5.0 | |
| Orientierung am Bedarf | 5.0 | |
| Seminarunterlagen | 4.7 | |
| Lernumgebung | 5.0 |
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