Seminar Betriebliches Gesundheitsmanagement

Präsenzseminar Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen die Chance, Ihrer sozialen Verantwortung als Führungskraft ebenso gerecht zu werden wie den Interessen Ihres Unternehmens. Indem Sie präventive und gesundheitsfördernde Maßnahmen in den Unternehmensalltag integrieren, bringen Sie Ihren Mitarbeitern Wertschätzung entgegen und beugen zugleich allzu großem Krankenstand vor. So binden Sie Ihre Mitarbeiter dauerhaft an das Unternehmen, fördern gleichzeitig Produktivität und Zufriedenheit. Unser Seminar „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ gibt Ihnen alles an die Hand, was Sie brauchen, um ein wirkungsvolles Gesundheitskonzept umzusetzen. Entwickeln Sie mithilfe dieser Weiterbildung betriebliches Gesundheitsmanagement für das 21. Jahrhundert und fördern Sie kurz-, mittel- und langfristig das Wohlbefinden Ihrer Belegschaft - und damit die nachhaltige Personalentwicklung.

Gesundheitsmanagement als langfristige Erfolgsstrategie zur Personalentwicklung

Nachdem Sie sich mit der Rolle des Gesundheitsmanagers im Unternehmen vertraut gemacht haben, widmen Sie sich in unserem Seminar „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ einem umfassenden Spektrum betrieblicher Gesundheitsmaßnahmen. Vom gesunden Essen in der Kantine über optimale Urlaubsplanung und sportlichen Ausgleich bis hin zu sozial förderlichem Teambuilding lernen Sie unterschiedliche Maßnahmen kennen, um die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zu schützen. Dabei widmen Sie sich insbesondere dem Thema Mental Health. Sie lernen, wie Sie durch optimierte Arbeitsprozesse Stress im Beruf verringern, was eine solide Work-Life-Balance ausmacht und wie Sie ein ebenso motivierendes wie gesundes Anreizsystem schaffen. Werden Sie durch unsere Weiterbildung Gesundheitsmanager im Unternehmen und stehen Sie der Belegschaft wie auch der Geschäftsführung mit Rat und Tat zur Seite, um betriebliches Gesundheitsmanagement als festen Bestandteil des Personalwesens zu etablieren!

  • Grundlagen des Gesundheitsmanagements

    > Aufgabe des Gesundheitsmanagements im Unternehmen
    > Aufgaben des Managers und des Personalwesens / der HR (Human Resources)
    > Das Thema Gesundheit im Unternehmensalltag

     

    Förderung des Betriebsgesundheitsmanagements

    > Optimale Beratungskompetenz
    > Optimierung von Arbeitsabläufen
    > Resilienz und Resilienz fördernde Maßnahmen
    > Gesunde Führung
    > Mitarbeiterinformationen zur Gesunderhaltung
    > Effiziente Urlaubsplanung
    > Analyse der Betriebskantine - Qualitätsstandards gesunder Ernährung
    > Motivation der Mitarbeiter durch neue Anreizsystemen
    > Unterstützung bei einer effizienten Work-Life-Balance
    > Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
    > Geeignete gesundheitsfördernde Weiterbildungsmaßnahmen
    > Teamfördernde Maßnahmen
    > Sportliche Aktivitäten fördern

  • Sie wenden als Führungskraft die Grundkonzepte des Gesundheitsmanagements im Unternehmen sicher an. Durch betriebliche Gesundheitsförderung und Ergonomie am Arbeitsplatz leisten Sie einen Beitrag zur Gesundheitsvorsorge Ihrer Mitarbeiter und beugen übermäßigem Krankenstand vor. Darüber hinaus lernen Sie, wie Sie durch effiziente Urlaubsplanung, eine stabile Work-Life-Balance und Teambuilding-Maßnahmen das Arbeitsklima verbessern und sowohl die Produktivität als auch die Motivation Ihrer Mitarbeiter auf einem konstant hohen Niveau halten.

  • Es sind keine besonderen Vorkenntnisse notwendig, um die Inhalte unseres Seminars „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ zu erschließen und auf ein Unternehmen anzuwenden. Teilnehmer, die insbesondere durch gezielte Teambildung eine ebenso entspannte wie produktive Arbeitsatmosphäre erzeugen möchten, können die Weiterbildung zum betrieblichen Gesundheitsmanagement zielführend mit unserem Seminar „Teambildung Grundlagen“ kombinieren. In unserer Einführung in das Teambuilding zeigen wir Ihnen, wie Sie Gruppendynamik durch gezielte Teambuilding-Maßnahmen beeinflussen können.

Von der Geschäftsführung über Werks- und Abteilungsleiter bis hin zu Personalmanagern und den Mitgliedern des Betriebsrats: Unser Seminar „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ richtet sich an alle Fach- und Führungskräfte, die Arbeitsbedingungen - und damit auch Produktivität und Motivation - im Unternehmen durch gesundheitsfördernde Maßnahmen nachhaltig verbessern möchten. Dabei eignet sich die Weiterbildung auch als wertvolle Qualifikation für Assistenten der Geschäftsleitung: Sie nutzen ihre neu gewonnenen Kenntnisse, um die Geschäftsführung in Planung, Umsetzung und Kontrolle von Maßnahmen zur Gesundheitsförderung im Unternehmen effektiv zu entlasten.

SI-MF-003

PRÄSENZ
eLEARNING
Öffentliches Seminar
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SEMINAR-NR.: SI-MF-003

DE, AT, CH,

1.350,00 €

Pro Person zzgl. 19% MwSt.
Pro Person inkl. 19% MwSt.
1.606,50 €

Freie Plätze vorhanden

1. Auswahl der Lernumgebung:

2. Verfügbare Termine

  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  Je Tag / 09:00 - 17:00 Uhr
  • Noch freie Plätze verfügbar.
  • Noch wenige Plätze verfügbar.
  • Keine Plätze mehr verfügbar.

* Voraussichtliche Lernumgebung
(Bitte beachten Sie hierzu die Einladung).

3. Anzahl der Teilnehmer:

Individual
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Pro Person zzgl. 19% MwSt.
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Freie Plätze vorhanden

Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität im Einzelcoaching

Unsere effektivste Lernmethode, da der Fokus während eines Seminartages ausschließlich auf einer Person liegt. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Sie können zudem selbst festlegen, wann und wo das Seminar realisiert werden soll. Unabhängig von Ihrer Auswahl, bleibt die Seminargebühr unverändert.

1. Auswahl der Lernumgebung:

In Ihren Räumen
In einem unserer Räume

2. Ihre Terminvorgabe:

Termin nach Absprache
Wunschtermin

3. Anzahl der Teilnehmer:

Inhouse
Seminargebühr wird individuell kalkuliert

Freie Plätze vorhanden

Maximaler Lernerfolg & höchste Flexibilität für Ihr Unternehmen

Optimal für Unternehmen, die Ihren Mitarbeitern gezielte Trainings anbieten möchten. Es werden nur Themen behandelt, die im Vorfeld mit Ihnen definiert wurden. Jedes Angebot wird individuell auf die Anforderungen Ihres Unternehmens hin kalkuliert.

1. Ihre Terminvorgabe:

Termin nach Absprache
Wunschtermin

2. Gewünschte Seminardauer in Tagen:

3. Gewünschte Teilnehmerzahl:

Ausgezeichnete Weiterbildung

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SI-Blog

Resilienz für Führungskräfte
Führungskräfte übernehmen Verantwortung für Leistung und Erfolg ganzer Teams, Abteilungen oder Niederlassungen. Aus diesem Grund benötigen sie ein besonders hohes Maß an Resilienz – und ein besonderes Kompetenzprofil. Lesen Sie hier, warum resiliente Führung neben Selbstmanagement-Skills auch einen flexiblen Führungsstil voraussetzt.

SI-Blog

Was bedeutet Nachhaltigkeit im Unternehmen?
Nachhaltigkeit ist eines der großen Themen unserer Zeit. Von Supply Chain bis Human Resource Management hinterfragen wir zunehmend unseren Umgang mit den Ressourcen, die wir für reibungslose Arbeitsabläufe benötigen. Umweltschutz allein greift dabei aber zu kurz: Eine starke Nachhaltigkeitsstrategie bringt Natur, Gesellschaft und Wirtschaft ins Gleichgewicht.
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Unsere Seminarmethoden

Öffentliches Seminar Individual Seminar Inhouse Seminar
Dauer
2 Tage
1 Tag
Nach Absprache
Teilnehmerkreis Offene Gruppe Einzelcoaching Firmenschulung
Garantierte Durchführung*
Verfügbar in DE, AT, CH
Monatlich buchbar
Personalisiertes Zertifikat
Mittags- und Pausenverpflegung vor Ort
Professionelle Seminarunterlagen
Bei Ihnen vor Ort (optional ohne Aufpreis)
Berücksichtigung Ihres Wunschtermins
Persönliches Vorgespräch zum Dozenten
Schwerpunkt liegt auf Ihrer Branche
Individuelle Seminarinhalte
Höchste Diskretion und Datenschutz
Persönliche Nachbetreuung
Einplanung Ihrer Vorgaben zur Seminardauer

* Wir garantieren eine Durchführung unserer öffentlichen Seminare bereits ab einer Mindestteilnehmerzahl von 2 Personen. Nähere Informationen zu den kommenden Garantieterminen erhalten Sie nach Auswahl der Lernumgebung.

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Seminarbewertungen

5
(4 Bewertungen)

Dozenten/in Fachkompetenz 5.0
Bezug zur Praxis 5.0
Seminarinhalte 5.0
Orientierung am Bedarf 5.0
Seminarunterlagen 5.0
Lernumgebung 5.0

Teilnehmerstimmen

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